UX/UI Designer (F/H)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇

📍 Obernai – 🛠 Expérience de 8 ans minimum

 

Vous aimez transformer des idées en expériences concrètes et orchestrer la collaboration entre produit et design ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀

 

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e UX/UI Designer pour intervenir chez un de nos clients, intervenant dans le secteur industriel. 💻💼

 

Contexte : L’objectif est d’accompagner la refonte d’une application mobile stratégique destinée aux professionnels sur le terrain. Vous serez au cœur de la transformation digitale, en combinant design d’expérience et service design pour concevoir des parcours utilisateurs fluides et efficaces.

 

Vous interviendrez sur l’ensemble de la démarche, de la stratégie UX à la réalisation de prototypes interactifs, en collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes du projet.

 

Ce que vous ferez concrètement : 🎯

– Définir et structurer la stratégie UX/UI autour d’une approche centrée utilisateur et service design

– Organiser et faciliter des ateliers de co-conception, de cadrage et de priorisation

– Analyser les parcours existants et identifier les opportunités d’amélioration

– Explorer et valider des scénarios futurs via storyboards et service blueprints

– Concevoir des user flows, des écrans et des prototypes interactifs (Figma, IA assistée)

– Mener des recherches utilisateurs qualitatives et quantitatives pour éclairer vos recommandations

– Produire des recommandations stratégiques et une roadmap priorisée

– Documenter vos décisions et hypothèses pour assurer la traçabilité du projet

– Collaborer étroitement avec le Design Studio interne

 

Ce qui n’est pas inclus dans votre périmètre : illustration, iconographie, motion design, développement technique.

 

Le déroulé du projet :

– Initiation et planification

– Discovery et cadrage du problème

– Exploration et validation des scénarios

– User flows et conception des écrans clés

– Design haute fidélité et prototypage

 

Livrables attendus :

– Analyse de l’existant et rapport détaillé

– Plan projet complet

– Scénarios et service blueprints

– Recommandations stratégiques

– Fichiers Figma low & high fidelity, documentés

– Prototypes interactifs

Tous les livrables seront fournis en anglais

 

Les compétences que nous recherchons : 🔎

– Expérience de 8 ans minimum

– Expertise B2B et product thinking

– Maîtrise du service design et animation d’ateliers

– Maîtrise de Figma et des Design Systems

– Anglais professionnel

 

Situation géographique : Obernai (67)📍

 

Quelques infos importantes à retenir :

– Expérience de 8 ans minimum

– 2 à 3 jours de télétravail/semaine

 

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀

 

 

Bienvenue chez CELAD – L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.

Notre mission ?
– Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
– Le faire avec passion, engagement et respect,
– En mettant toujours l’humain au cœur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Strasbourg📍

Notre antenne strasbourgeoise propose des missions à forte valeur ajoutée, au cœur des régions Grand Est et Franche-Comté. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, l’Énergie, l’Industrie et bien d’autres.

Pourquoi nous rejoindre ? 🤝

Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

 

Avantages à la clé :

– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)

– Participation aux bénéfices

– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

– Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé

– Plan Epargne Entreprise

– Prime de vacances

– Avance sur salaire

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis…

5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée