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Chef de Projet Business Intelligence (F/H)
Localisation de la mission :
Nancy (54)
Agence de rattachement :
Strasbourg
Expérience :
3 ans minimum
Rémunération :
35-45K€/an
Niveau d'étude :
BAC+5
Niveau d'expérience :
Confirmé
A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇
📍 Nancy – đź› ExpĂ©rience de 3 ans minimum
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Vous êtes passionné(e) par les projets Data et Business Intelligence ?
Vous aimez coordonner des projets stratégiques, collaborer avec les métiers et contribuer à la mise en place de solutions de reporting à forte valeur ajoutée ?
Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef de Projet Business Intelligence pour intervenir chez l’un de nos clients. 💻💼
Vous jouerez un rĂ´le clĂ© dans le suivi des projets, la coordination des parties prenantes et l’amĂ©lioration continue des processus de reporting.
🎯 Ce que vous allez faire concrètement :
– Piloter des projets BI de bout en bout en garantissant le respect des dĂ©lais, des budgets et de la qualitĂ© des livrables
– Coordonner les diffĂ©rents intervenants autour d’une vision globale des projets
– Planifier, organiser et suivre les projets de reporting et d’analyse de donnĂ©es
– Produire les reportings projet : avancement, alertes, arbitrages, points de vigilance et faits marquants
– Assurer la cohĂ©rence des projets avec les objectifs stratĂ©giques de l’organisation
– Collaborer Ă©troitement avec les Ă©quipes techniques, les responsables d’Ă©quipe et les mĂ©tiers
– Recueillir et comprendre les besoins des utilisateurs en matière de reporting et d’analyse
– Participer Ă l’amĂ©lioration continue des pratiques et des processus de gestion de projet
– Anticiper les risques et proposer des solutions adaptĂ©es
– Assurer un reporting rĂ©gulier auprès du management
🛠️L’environnement :
Projets Data & Business Intelligence
Reporting décisionnel
Analyse de données
Travail en environnement multi-interlocuteurs
Gestion de projets à forte visibilité
📍 Situation géographique : Nancy (54)
💡 Les compétences que nous recherchons :
Gestion de projet
– ExpĂ©rience confirmĂ©e en pilotage de projets (3 ans minimum)
– MaĂ®trise des mĂ©thodologies de gestion de projet
– CapacitĂ© Ă gĂ©rer plusieurs sujets en parallèle
– Suivi budgĂ©taire et gestion des risques
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Data & Business Intelligence
– Bonne comprĂ©hension de l’univers Data
– Connaissances des ETL et des outils de reporting
– MaĂ®trise du SQL
– Bonne comprĂ©hension des architectures de donnĂ©es et des flux d’information
– ExpĂ©rience avec des outils de Business Intelligence
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Les plus
– Connaissance du secteur bancaire ou financier
– ExpĂ©rience dans des environnements Ă forte volumĂ©trie de donnĂ©es
Si vous ĂŞtes prĂŞt.e Ă relever ce dĂ©fi et Ă contribuer Ă des projets stimulants, n’hĂ©sitez pas Ă postuler dès maintenant ! 🚀
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Bienvenue chez CELAD – L’ingĂ©nierie Ă visage humain
Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.
Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.
Notre mission ?
– Accompagner les entreprises dans leur transformation numĂ©rique,
– Le faire avec passion, engagement et respect,
– En mettant toujours l’humain au cĹ“ur du projet.
Une présence forte en région : focus sur CELAD-Strasbourg📍
Notre antenne strasbourgeoise propose des missions Ă forte valeur ajoutĂ©e, au cĹ“ur des rĂ©gions Grand Est et Franche-ComtĂ©. Grâce Ă notre diversitĂ© de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variĂ©s que la Banque et l’Assurance, l’Énergie, l’Industrie et bien d’autres.
Pourquoi nous rejoindre ? 🤝
Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.
Avantages à la clé :
– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat Ă 125%)
– Participation aux bĂ©nĂ©fices
– IndemnitĂ© de dĂ©placement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
– Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillĂ©
– Plan Epargne Entreprise
– Prime de vacances
– Avance sur salaire
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NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENTÂ :
1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)
2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les dĂ©fis…
5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée